– Emerson Leveau, sobre grupos musicales
“Los trabajadores deben ver que las empresas les cumpla con lo que les ofrece, lo primero que deben asegurarse es firmar un contrato para que reciban todos los beneficios”, dijo Emerson Leveau.
El Director Regional de Trabajo y Promoción del Empleo, Emerson Leveau Delgado, dio a conocer las condiciones en la que laboran músicos, bailarinas y asistentes de las diferentes empresas musicales, informó que ellos siempre verifican en qué condiciones laboran estas personas. El personal de las agrupaciones musicales tiene un régimen especial y mayormente actúan cuando en esas empresas se presenta una denuncia de un trabajador. “Las personas que laboran en las diferentes agrupaciones saben muy bien que estas empresas pagan por las horas de trabajo y nada más”.
Leveau Delgado precisó que las empresa musicales si cumplen con los trabajadores pero depende de que los trabajadores cumplan con las horas de trabajo ya que el pago es por presentación. Los empleados deben ver que las empresas les hagan firmar un documento de contrato y sobre todo ver qué beneficios tendrán en dicha labor.
HOLA SEÑOR , EMERSON LEVEAU , DIRECTOR GENERAL MI SUGERENCIA ES SI PUEDO ACCEDER UN PAGO DE LIQUIDACION , POR QUE RADICO EN LIMA ,TRABAJE EN UN ENPRESA DE GASEOSA, MI CONTRATO ERA ESTIPULADO POR 2 MESES , MI CANCELACION SE TERMINO EL 31 DE MAYO , ACCEDO A UNA LIQUIDADCION ¿ SI O NO?, GRACIAS , SALUDOS PARA MI AMIGO ARNALDO DE TRAMITACION DOCUMENTAL ,OK , GRACIAS .QUE DIOS LES BENDIGA
Nunca vi tanta incapacidad e indolencia de un funcionario público. Lo que propone es un suicidio laboral, si un trabajador ve por su contrato inmediatamente lo despiden. la DR de Trabajo y la sarta de incapaces (NO TODOS PORSUPUESTO) que rodean a Leveau no hacen nada para verificar que estas empresas generen los contratos a sus empleados, ya que estos empleadores son los que deben ser impelidos por la autoridad para que ellos en primera instancia tengan los respectivos contratos al día y no encargarle esta labor a los empleados que deben ver que sus empleadores les firmen el contrato. Claro que no hay denuncias porque a la primera que denuncias estas despedido. ESTE PATA VIVE ENTRE LA CORRUPCION DE LA INACCION Y LA INCAPACIDAD MAS SUPINA Y TODAVIA SE JACTA DE SER PROFESOR UNIVERSITARIO….
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