UNAP, sobre medida de sindicato

Paro UNAP

El SUTUNAP envió un oficio comunicando la medida con fecha 11 de enero de 2011, debemos considerar que no se agotó la negociación directa, las autoridades de la UNAP en ningún momento se han negado al diálogo siempre estuvieron prestos a una solución concertada.

La Universidad Nacional de la Amazonía Peruana (UNAP) declaró ilegal la paralización del  día 12 de enero de 2011 convocada por la dirigencia del Sindicato Unitario de Trabajadores de la UNAP (SUTUNAP), por haber incumplido una serie de normas y leyes establecidas en la Constitución Política del Estado.

La declaratoria se basa en que es potestad de la autoridad universitaria, determinar los actos de administración interna, destinados a organizar y hacer funcionar los diversos servicios  de la institución, y se establece que la forma como se planteó el paro no fue la correcta, por cuanto no se utilizó el procedimiento establecido para estos casos. en razón que la organización sindical no ha demostrado la decisión mayoritaria de sus miembros, que no acompañó el acta de asamblea correspondiente y  que no se comunicó con anticipación previa de 10 días al empleador, como dispone los incisos b y c del Artº 73 del texto único ordenado de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo.